Procesoperator | Zwolle

Als procesoperator stuur jij, samen met het team van operators, onze geautomatiseerde fabriek aan, je werkt in de drieploegendienst.

Wat wij jou bieden

Bij ForFarmers krijg je niet alleen een baan, maar een plek om te groeien èn veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Concreet betekent dit:

• Salaris volgens Graan cao: € 2.986 – € 3.549 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en opleiding.
• Ploegentoeslag van 26.2% boven op je basissalaris.
• 8% vakantiegeld, 4% eindejaarsuitkering en reiskostenvergoeding.
• Drieploegenrooster: 06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00.
• Fiscale keuzeregeling voor extra’s zoals fiets, fitnessabonnement, tablet/smartphone of producten om je woning te verduurzamen.
• 24 vakantiedagen op basis van fulltime dienstverband.
• Afwisselend werk, steeds op verschillende plekken in het productieproces.

Hoe ziet je dag eruit als procesoperator?

Vanuit de centrale controlekamer heb jij zicht op alle lijnen in de fabriek. Waaronder de inname van grondstoffen, maar ook de perserij, malerij, mengerij en de bulkverlading. Jij bent de menselijke schakel in het geautomatiseerde productieproces van veevoer. Via de computersystemen volg je het hele proces en stuur je bij waar nodig. Jij draait je hand niet om voor de 1e lijns storingen en daarom ben je ook vaak in de fabriek te vinden. Daar doe je de check en de controles met proces- en meetapparatuur. Natuurlijk heb je ook aandacht voor een schone werkomgeving.

In Zwolle produceren we jaarlijks +/- 450.000 ton krachtvoer voor herkauwers. 

Zo maak je kennis met ons

Heb je vragen? Bel met Anne Pleiter, Bedrijfsleider locatie Zwolle, via: 0573 - 28 88 00. Ken je iemand die hier helemaal op z’n plek zou zijn? Tip ons, daar maak je diegene én ons erg blij mee!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Het door werving- en selectiebureaus (en/of soortgelijke ondernemingen) ongevraagd en/of zonder geldige (bemiddelings)overeenkomst aanleveren van cv’s zal voor ForFarmers (en/of aan haar gelieerde ondernemingen) nooit een (vergoedings)verplichting inhouden.